合理使用工作手机管理工作微信

微信做为目前国内最常用的沟通交流工具，不仅是日常生活，工作中企业也都在用微信开发客户。员工使用的是个人微信，这样会有一个弊端，公司很难把控员工。

有的员工会利用公司管理失误，故意向公司财务报低收款金额，甚至直接将客户转账据为己有，私下收取客户红包，将客户资料泄露给竞品公司以此牟利。公司作为管理方，要想避免员工损害公司利益的行为发生，必须提前做好防范，因此很多企业有管理工作微信的需求。

合理使用工作手机，构建完整企业管理体系，管理员工工作微信。

一、微信管理　　

1、工作手机管理所有员工聊天记录，能及时掌控员工实时情况，帮助提升员工绩效，控制问题；

2、工作手机管理好所有红包和转账资金的去向，了解每一单的情况；

3、工作手机新粉统计，员工每天增加流失新粉数量和更新朋友圈，进行实时统计，了解员工发展维护进度；

4、敏感词汇，客户可根据自身公司情况设置敏感词汇，员工利用敏感词汇系统自动预警记录、防止走私订单、规范聊天技巧；

5、工作手机删粉统计，员工恶意删粉，删除重要客户，系统会及时统计、跟踪被删除粉丝的详细信息和数据，做到及时恢复；

6、通讯录存档，数据不丢失，防止微信号被封存导致数据丢失，导致客户流失。

二、辅助营销

1、精准获客：通讯录、微信群内批量添加好友；

2、高效沟通：批量发送图文、文件给好友、群组；批量名片分享；

3、朋友圈：朋友圈自动点赞，精准发送朋友圈，清理未读消息。